ATELIERS SANTÉ
Atelier, Randonnée et balade
Merville 31330
Le 14/04/2025
Les vaccins, utiles ou inutiles ? Diabète & Hyper-Tension, comment ça marche ?
SÉANCE MARCHE NORDIQUE
Randonnée et balade, Bien-être
Touille 31260
Le 01/05/2025
Laurent accompagnateur en montagne diplômé d'Etat passionné par le sport santé et le coaching vous accompagne au travers de cette discipline très complète qu'est la marche nordique pour vous permettre de prendre soin de vous et de partager des moments conviviaux en plein air. La marche nordique est un sport ou l'on se propulse avec les batôns et qui sollicite tout le corps. Elle améliore vos capacités aérobies, votre tonicité ainsi que votre coordination. Après vous avoir équipé des bâtons spécifiques à la pratique, nous passerons à l'apprentissage technique, et oui, la marche nordique ça s'apprend! C'est parti pour une séance de marche mais aussi de mouvement de renforcement musculaire, toujours dans un cadre naturel.
Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Montluçon, 31, Allier, Occitanie
Dans le cadre d'un marché exécuté pour France Travail, la mission du Conseiller Emploi / Reclassement - F/H est d'accompagner des salariés licenciés économiques, appelés bénéficiaires, dans leur repositionnement professionnel, sous la responsabilité de son manager et en conformément aux conditions méthodologiques et temporelles contractualisées entre Risesmart et France Travail. Ces bénéficiaires sont des adhérents au Contrat de Sécurisation Professionnelle CSP. Le « CSP » est un dispositif d'accompagnement renforcé pour favoriser le retour rapide à l'emploi durable. France Travail oriente vers Risesmart les personnes pour bénéficier de cet accompagnement d'une durée de 12 mois, éventuellement rallongée, notamment du temps passé par le bénéficiaire en période de travail après le 6ème mois d'accompagnement, dans la limite de trois mois. L'objectif du Conseiller Emploi / Reclassement - F/H repose sur un accompagnement intensif basé sur un diagnostic suivi de l'élaboration d'un projet professionnel personnalisé et co-construit avec le bénéficiaire visant au reclassement professionnel du bénéficiaire en favorisant dans ce cadre, sa mise en activité et en mobilisant, si nécessaire,[...]
Technicien(ne) pilotage et maintenance système de prod
Emploi
Domérat, 31, Allier, Occitanie
Le conducteur de ligne est responsable de la ligne de production qui lui est attribué. Il y est constamment présent. En fonction de la ligne attribuée, il sait travailler seul ou en équipe. Il maitrise parfaitement chaque poste de sa ligne de production. Le conducteur de ligne est sous la responsabilité du chef d'équipe. Sur sa ligne, il garantit la sécurité, la qualité et la quantité exigées par le chef d'équipe. Il est le suppléant du chef d'équipe quand ce dernier est absent. Coordination de l'équipe : Lorsque la ligne le nécessite, coordonner le personnel travaillant sur la même ligne de production en veillant au bon respect : - Des consignes de santé et de sécurité au travail définies par le service QHSE - Des process et méthodologies tout au long de la chaine de production - Des exigences qualités définies en amont - Des exigences quantitatives de la production journalière Responsabilités satellites dédiées : En fonction de la ligne de production attribuée, le conducteur de ligne se voit attribuer des responsabilités supplémentaires à celles de l'opérateur : - Mise en marche / arrêt / pause de l'ensemble de la ligne de production - Responsabilité de la consignation[...]
Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs
Emploi Tourisme - Loisirs
Aussonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Activités principales Pôle Pédagogique -Elaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, -Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, -Assurer la mise en oeuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, -Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, -Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, -Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, -Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, -Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, Pôle Administratif -Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, -Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation[...]